Il giudice del lavoro del Tribunale
di Pordenone Angelo Riccio Cobucci ha dichiarato nullo il
licenziamento di Augustin Breda, già sindacalista della Fiom in
servizio nello stabilimento Electrolux di Susegana (Treviso).
Nella sentenza si spiega che "l'atto dell'azienda è ritorsivo e
si dispone la condanna a reintegrare il ricorrente nel posto di
lavoro nonché a corrispondergli, a titolo di risarcimento danni,
tutte le mensilità maturate e maturande dalla data del
provvedimento espulsivo sino all'esecuzione del disposto
giudiziale". Electrolux dovrà anche rifondere le spese di lite
(8.500 euro). Breda era accusato di aver abusato di permessi
retribuiti secondo la legge 104/92 per l'assistenza di una zia.
La multinazionale svedese aveva tratto le proprie conclusioni
dopo aver fatto pedinare il dipendente. Il leader sindacale e
Fiom si erano appellati alla magistratura, sospettando che il
provvedimento fosse motivato da un intento ritorsivo per
l'impegno a tutela della salute dei dipendenti.
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