Assistenza legale e copertura di
spese mediche, riabilitative, psicologiche e farmacologiche ai
dipendenti di ospedali e strutture sanitarie che subiscono
aggressioni o minacce, sia fisiche che verbali, "garantite
dall'amministrazione". Sono alcuni dei punti contenuti nella
legge regionale presentata e depositata dal capogruppo in
Regione Lombardia di Fratelli d'Italia Franco Lucente su
'Sicurezza nei posti di lavoro contro le aggressioni al
personale'.
"Nel 2018 la Federazione Nazionale degli Ordini dei Medici
Chirurghi ha rilevato che il 50% di medici e operatori hanno
subito aggressioni, di cui il 70% rivolto alle donne. Non
possiamo rimanere a guardare", ha detto il capogruppo di FdI
durante la presentazione della legge alla stampa.
"Fratelli d'Italia è attenta alla sicurezza sul lavoro e in
questo caso ci dedichiamo agli ospedali" e "a quei reparti più a
rischio come i pronto soccorso e psichiatria dove entrano
balordi, ubriachi e drogati e purtroppo a farne le spese spesso
sono infermieri e medici". Il progetto di legge è stato scritto
in collaborazione con la UilFpl e ha l'obiettivo di estendere la
proposta regionale anche a livello nazionale. Tra le misure di
prevenzione e contrasto alle aggressioni contenute nel pdl,
oltre all'assistenza legale e alla copertura delle spese
mediche, anche l'esclusione del conteggio delle assenze dal
lavoro come conseguenza di violenze o minacce e un risarcimento
del danno subito.
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