(ANSA) - TRIESTE, 03 MAG - Nel primo trimestre 2023 il mercato del lavoro in Friuli Venezia Giulia continua "a segnare risultati positivi". Le assunzioni sono 68.898, il 5,2% in più rispetto allo stesso periodo del 2022. Quelle a tempo indeterminato calano di circa 100 unità (7.156; -1,8% sul 2022) ma il livello rimane "comunque elevato". Lo rileva l'Osservatorio regionale sul mercato del lavoro. "La domanda continua a essere alta, nonostante le note criticità economiche legate soprattutto ai prezzi al consumo e alla produzione. È prevista una diminuzione del Pil nel 2023, ma è probabile che la domanda di lavoro continui a essere elevata, per effetto di un trascinamento positivo della crescita avvenuta da due anni", osserva Carlos Corvino, responsabile dell'Osservatorio.
    Nel primo trimestre le cessazioni dei rapporti di lavoro sono 49.807 (-0,6% rispetto al 2022), di cui 8.821 dall'indeterminato (-9,5%). Il saldo complessivo (assunzioni al netto delle cessazioni) è di oltre 25 mila unità (circa 21mila nel 2022). Le dimissioni volontarie superano di poco quota 6 mila unità, in riduzione (-7,9%). Le assunzioni a tempo determinato sono 32.319 (+4,2% rispetto allo stesso periodo 2022). In aumento anche quelle con lavoro intermittente (+18,1%) e para-subordinazione (+33.2%); i contratti di somministrazione sono 10.700 circa, in contrazione rispetto al 2022 (-3.2%).
    Le assunzioni di uomini sono 38.837 (+8,6% sul 2022), di donne 30.500 circa (+1.1%). Vengono assunti per lo più gli under 34. La classe 25-34 anni tocca 18.500 assunzioni (+16,8%) e quella dei 15-24 quota 12.746 (+22,3%). Le classi dai 55 anni in su segnano 10 mila assunzioni, con una crescita per i 55-64enni del 37,9% e gli over 65 del 63,6%.
    Per quanto riguarda i settori, crescono gli ingaggi nel terziario (33.406, +10,4%) mentre calano quelli nelle costruzioni (-4,7%) e nella manifattura (-9,4%). (ANSA).