Assunzioni dei figli e funerale
pagato alla morte del dipendente. Sono le richieste - di cui
riferisce Il Mattino - avanzate dalla rsu alla General Eletric
Avio di Pomigliano d'Arco (Napoli), azienda che produce
componenti meccaniche per l'aeronautica civile e militare. Le
richieste sono state inserite nella trattativa per il rinnovo
del contratto integrativo aziendale e che riguarda gli
stabilimenti di Pomigliano, Torino e Brindisi. Sulla stessa
falsariga le rivendicazioni di Fiom, Fim, Uilm, Fismic e con
qualche variazione dell'Ugl mentre ha espresso dissenso il
sindacato autonomo Failms. Tra le richieste, oltre alla
assunzione di figli di dipendenti, orologio, penna, prestiti a
costo zero anche il 'soccorso funerario': esisteva in passato e
prevedeva - ricorda Il Mattino - una cassa comune nella quale
confluiva una piccola trattenuta individuale, circa un euro,
alla quale fare ricorso per ottenere un contributo in caso di
morte.
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