Parte dall'ospedale di Perugia una
nuova esperienza di governance basata sul coinvolgimento di
esperti esterni chiamati ad affiancare la direzione aziendale su
scelte strategiche di alto impatto sociale.
Nella seduta del collegio di direzione dell'azienda
ospedaliera, si è insediato il "Non Executive Board" (Neb) un
organismo indipendente consultivo formato da cinque esperti che
avrà il compito di raccordo tra le istanze del sistema e del
territorio e le priorità di sviluppo dell'ospedale perugino
promosse dalla direzione aziendale.
I componenti del Neb sono stati individuati dalla direzione
generale dell'azienda ospedaliera tra soggetti esterni
all'organizzazione aziendale e non più direttamente coinvolti
nell'operatività del Sistema sanitario regionale o di aziende
sanitarie regionali, che si caratterizzino per essere
espressione o punto di riferimento autorevole per
l'organizzazione aziendale, per la comunità e per le istituzioni
locali.
Gli esperti scelti - riferisce l'ospedale - che offriranno il
loro supporto a titolo personale e gratuito alla governance
aziendale sono: Claudio Dario e Vincenzo Panella (esperti del
sistema istituzionale e aziendale), l'arcivescovo di Perugia
Ivan Maffeis e l'avvocato Giuseppe Caforio (rappresentanti dei
valori dominanti nella comunità di riferimento e del terzo
settore territoriale) e il prof. Federico Lega (esperto in
economia e management sanitario con approfondita conoscenza
della operatività dell'azienda ospedaliera di Perugia).
Questo nuovo organismo collegiale si riunirà almeno quattro
volte all'anno e le riunioni potranno essere convocate
autonomamente o dalla direzione aziendale.
Presente alla riunione del collegio di direzione, anche la
presidente della Regione, Donatella Tesei, che ha accolto
positivamente l'insediamento di questo nuovo organismo
indipendente che sarà da stimolo alla governance rappresentando
punti di vista e aspettative dei diversi portatori di interessi
del terzo settore e del tessuto economico territoriale di
riferimento dell'ospedale di Perugia.
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