(ANSA) - MILANO, 06 APR - "Troppo a lungo c'è stata
un'evidente barriera che ha ostacolato la crescita e la
visibilità dei designer di colore che operano in diversi ambiti
creativi; il Dorchester Industries Experimental Design Lab
dimostra che il Black talent non è di difficile identificazione,
ma al contrario offre una risposta che è impossibile ignorare"
dice Theaster Gates, artista e Chairman del Diversity and
Inclusion Advisory Council del Gruppo Prada, che ieri ha
presentato i vincitori della prima edizione del programma
triennale per sostenere e valorizzare designer di colore.
Il Dorchester Industries Experimental Design Experimental
Design Lab è nato dalla collaborazione tra il Theaster Gates
Studio, Dorchester Industries, Rebuild Foundation e il Gruppo
Prada. Una giuria internazionale di leader creativi - di cui
hanno fatto parte Miuccia Prada, co-CEO di Prada S.p.A. e
co-direttore creativo di Prada, la scrittrice e regista Ava
DuVernay, lo stilista Virgil Abloh, l'architetto Sir David
Adjaye e altri - ha selezionato quattordici talenti da tutto il
mondo.
"Da sempre Prada - dice Lorenzo Bertelli, Direttore Marketing
& Head of Corporate Social Responsibility del Gruppo - è
sinonimo di creatività e promuove l'innovazione, sostenendo
talenti in ogni ambito. Questa iniziativa consente ai creativi,
maestri nei rispettivi settori, di esprimere appieno il loro
potenziale, e fornisce loro una piattaforma efficace per
presentare il loro lavoro." (ANSA).
Moda: da gruppo Prada programma triennale per black talents
Nato dalla collaborazione con il Theaster Gates Studio
