"Attualmente il 50% dei profili
ricercati dalle imprese non si trovano con due difficoltà in
particolare: non ci sono sufficienti candidati e quando ci sono
non hanno una preparazione adeguata". Lo ha detto Andrea Prete,
presidente nazionale di Unioncamere, intervenendo, a Catanzaro,
alla cerimonia di consegna dei premi alla fedeltà al lavoro e al
progresso economico organizzata dalla Camera di Commercio di
Catanzaro, Crotone e Vibo Valentia, manifestazione giunta alla
XX edizione.
"C'è un disallineamento - ha aggiunto Prete - tra il mondo
della formazione e del lavoro. Indiscutibilmente dopo la
pandemia abbiamo assistito ad una accelerazione della
digitalizzazione, le tecnologie avanzano, basti pensare
all'intelligenza artificiale. Probabilmente però questo
cambiamento non cammina di pari passo con i percorsi formativi,
utili a plasmare le competenze che occorrono. Non è un problema
di facile soluzione, ma se pensiamo agli Its possono
rappresentare uno strumento utile per la formazione dei profili
maggiormente ricercati dalle imprese".
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