Con la busta paga di maggio ai
circa 4.600 dipendenti di Nova Coop, la cooperativa di consumo
del sistema Coop con sede a Vercelli e punti vendita in Piemonte
e alta Lombardia, sono stati erogati 6 milioni di bonus di
risultato legati al raggiungimento degli obiettivi relativi alla
gestione 2023. Il valore medio è di 735 euro per un dipendente
quarto livello full time, oltre ai bonus individuali per
obiettivi.
"Gli anni che stiamo affrontando sono stati caratterizzati
sempre di più da una grande variabilità e da questo punto di
vista il 2023 non ha fatto eccezione. Il risultato economico che
abbiamo consuntivato è frutto della nostra capacità di reagire e
adattarci continuamente all'imprevedibilità degli scenari nei
quali ci troviamo a operare e grande merito di questo va
riconosciuto all'impegno costante delle nostre persone, con le
quali condividiamo una volta di più ogni successo, confermando
la caratteristica che ci contraddistingue di voler produrre
ricchezza per poter distribuire ricchezza" commenta il
presidente di Nova Coop Ernesto Dalle Rive. "Siamo molto
soddisfatti di poter ancora una volta condividere il valore
creato con le nostre lavoratrici e i nostri lavoratori. Come
Cooperativa, con questa erogazione, solo nell'ultimo biennio
abbiamo potuto corrispondere alle nostre persone premi di
risultato per un valore complessivo superiore a 8 milioni di
euro, in riconoscimento del grande impegno e professionalità
dimostrati da tutti sul camp" aggiunge Maura Sammartino,
direttore Risorse Umane di Nova Coop.
Nova Coop ha chiuso il 2023 con un utile netto di 28,39
milioni di euro.
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