Se hai scelto di non accettare i cookie di profilazione e tracciamento, puoi aderire all’abbonamento "Consentless" a un costo molto accessibile, oppure scegliere un altro abbonamento per accedere ad ANSA.it.

Ti invitiamo a leggere le Condizioni Generali di Servizio, la Cookie Policy e l'Informativa Privacy.

Puoi leggere tutti i titoli di ANSA.it
e 10 contenuti ogni 30 giorni
a €16,99/anno

  • Servizio equivalente a quello accessibile prestando il consenso ai cookie di profilazione pubblicitaria e tracciamento
  • Durata annuale (senza rinnovo automatico)
  • Un pop-up ti avvertirà che hai raggiunto i contenuti consentiti in 30 giorni (potrai continuare a vedere tutti i titoli del sito, ma per aprire altri contenuti dovrai attendere il successivo periodo di 30 giorni)
  • Pubblicità presente ma non profilata o gestibile mediante il pannello delle preferenze
  • Iscrizione alle Newsletter tematiche curate dalle redazioni ANSA.


Per accedere senza limiti a tutti i contenuti di ANSA.it

Scegli il piano di abbonamento più adatto alle tue esigenze.

Trenkwalder, 'intesa è passo avanti'

Trenkwalder, 'intesa è passo avanti'

Peter Zehentleitner ringrazia sindacati. Ieri firma e concordato

MODENA, 22 ottobre 2016, 17:49

Redazione ANSA

ANSACheck

- RIPRODUZIONE RISERVATA

- RIPRODUZIONE RISERVATA
- RIPRODUZIONE RISERVATA

"L'intesa rappresenta un ulteriore passo in avanti verso la soluzione delle situazione" e "ringrazio le organizzazioni sindacali dei lavoratori temporanei Nidil-Cgil, Felsa-Cisl e Uiltemp". Così l'amministratore unico dell'agenzia per il lavoro Trenkwalder srl, Peter Zehentleitner, commenta la svolta nella vertenza giunta ieri, anche con l'ottenimento del concordato, dopo il mancato pagamento della mensilità di settembre, ora assicurato nell'intesa insieme a misure di garanzia per i lavoratori.
    Per settembre l'agenzia ha redatto "linee guida per consentire alle aziende utilizzatrici il pagamento diretto dei loro lavoratori somministrati". Confermata poi la rinuncia alla "penalità di risoluzione anticipata" per i lavoratori a tempo determinato, mentre per quelli a tempo indeterminato si impegna "a favorire la cessione individuale del contratto, rinunciando all'indennità di preavviso".
    Per Zehentleitner, l'intesa "conferma la validità delle azioni" compiute da Trenkwalder a tutela dei lavoratori.
   

Riproduzione riservata © Copyright ANSA

Da non perdere

Condividi

O utilizza