ROMA - Jaguar Land Rover al secondo posto nella classifica di preferenza espressa dai Millenials, i giovani nati tra i primi degli anni Ottanta e gli inizi del Duemila, nell'ambito dell'indagine 'Best Workplaces Italia 2017'. Lo scorso anno il gruppo automobilistico ha partecipato per la prima volta alla ricerca condotta da Great Place to Work volta a valutare i migliori ambienti di lavoro secondo un'analisi che tiene in considerazione parametri quali il clima aziendale e le politiche di gestione del personale. Nell'ambito di tale ricerca, è stata effettuata, in esclusiva per 'L'Economia del Corriere', un'ulteriore analisi su un campione di 100 aziende italiane di dimensioni superiori ai 50 dipendenti, dalla quale è emerso che nella classifica Best Workplaces for Millennials, Jaguar Land Rover Italia, ha ottenuto il secondo posto nel gradimento espresso appunto dai Millennials che lavorano nella società.

''Jaguar Land Rover, al di là del proprio core business, è da sempre, fortemente impegnata anche in contesti umanitari, sociali e culturali, attenta ai nuovi orientamenti ed alle sfide che caratterizzano la nostra società; - ha commentato Daniele Maver, presidente di Jaguar Land Rover Italia- per questo, aver saputo guardare ai giovani cogliendone le aspettative e soprattutto, riuscendo a soddisfarle, oltre che gratificarci fortemente, ci conferma che stiamo andando nella direzione giusta''.